自社株買いとは?目的やメリット・デメリット、株価の仕組みを解説

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近年、多くの企業が株主還元策として注目している「自社株買い」。しかし、自社株買いがどのような仕組みで株価上昇につながるのか、中小企業ではどのように実施すればよいのか、具体的に理解している経営者は多くありません。

自社株買いは単なる余剰資金の活用手段ではなく、ROEやPERの改善による企業価値向上、事業承継対策、敵対的買収防止など、多面的な効果を期待できる戦略的手法です。一方で、財源規制の遵守や適切な実施手順を理解せずに進めると、法的リスクや財務悪化を招く危険性もあります。

本記事では、自社株買いの基本的な仕組みから具体的な実施方法まで、中小企業の経営者が知っておくべき重要なポイントを詳しく解説します。

自社株買いとは?基本的な仕組みと目的

企業が成長を続けるなかで、余剰資金をどのように活用するかは重要な経営判断の一つです。その選択肢のなかでも、近年特に注目を集めているのが「自社株買い」です。自社株買いとは、企業が自らの資金を使って、すでに市場に流通している自社の株式を買い戻すことを指します。

一見すると、わざわざ資金を使って自社の株式を買い戻すことに疑問を感じるかもしれません。しかし、自社株買いには株主還元、株価安定化、企業価値向上など、様々な戦略的目的があります。

自社株買いの定義と企業が行う理由

自社株買いは、企業が市場や特定の株主から過去に発行した自社株式を買い戻す行為であり、市場に流通する株式数を減少させることで、1株あたりの価値が向上する可能性があります。企業が自社株買いを行う主な理由として、株主への利益還元、株価の安定化・向上、敵対的買収の防止、余剰資金の有効活用などが挙げられます。

中小企業では、事業承継対策や株主構成の最適化を目的として自社株買いが行われることが多く、創業者や主要株主が引退する際にその持株を企業が買い取ることで、経営権の安定化を図ることができます。ただし、自社株買いには財務への影響や法的規制の順守、株主間の公平性への配慮が必要であり、慎重な計画と専門家の助言が不可欠です。

上場企業と非上場企業の自社株買いの実施方法の違い

上場企業と非上場企業では、自社株買いの実施方法に大きな違いがあります。上場企業では、株式市場を通じた市場買付けや、TOB(株式公開買付け)によって実施されることが一般的です。市場買付けでは取引時間内に少しずつ買い進める方法が多く、TOBでは買付価格、期間、株数を事前に公表して実施されます。

一方、非上場企業では株式市場が存在しないため、特定の株主との直接交渉による相対取引で実施されます。株主総会での決議を経て、買取価格や条件を個別に協議しながら取引を進めます。特に買取価格の算定が重要であり、専門家による企業価値評価が必要になる場合が多いです。それぞれの方法に応じた法的手続きや透明性の確保が求められます。

買い取った自社株の3つの活用方法

自社株買いで取得した株式の処理方法には、主に3つの選択肢があります。

  • 消却による完全除去:株式を完全に無効化し、発行済株式総数を減少させる
  • 金庫株としての保有:企業が株式を保有し続け、将来の資本政策に活用する
  • ストックオプションでの活用:従業員への報酬制度として株式を付与する

消却を選択した場合、発行済株式総数が恒久的に減少するため、1株あたりの利益や純資産が向上し、株価上昇につながりやすくなります。金庫株として保有する場合は、将来の資金調達時に売却したり、M&Aの対価として活用したりすることが可能です。ストックオプションとして活用する場合は、従業員のモチベーション向上と企業価値向上の好循環を生み出すことが期待できます。

自社株買いがもたらす5つのメリット

自社株買いは、単なる余剰資金の活用手段ではなく、企業の戦略的価値向上を実現する重要な経営手法です。特に中小企業においては、事業承継対策から株価安定化まで、多面的なメリットを享受できます。ここでは、自社株買いがもたらす主要な5つのメリットについて、具体的な効果とともに詳しく解説します。

株主への実質的な利益還元効果

自社株買いは、配当とは異なる形での株主還元策として機能します。企業が自社株を買い戻すことで、発行済株式数が減少し、残った株主の持分比率が相対的に向上します。この結果、1株あたりの利益(EPS)や純資産(BPS)が増加し、株主は実質的な利益を享受することができます。

また、配当金に即時課税されるのに対し、自社株買いによる株価上昇は売却時まで課税が繰り延べられるため、税務上のメリットも期待できます。このような株主還元策は、投資家に「株主利益を重視している企業」として評価され、長期的な信頼関係の構築につながる可能性があります。

1株あたり利益向上による株価押し上げ

自社株買いは、1株あたり利益(EPS)の向上を通じて株主価値を高める重要な施策です。同じ利益水準でも発行済株式数が減少することでEPSが増加し、投資家からの評価向上や株価上昇につながる可能性があります。また、株価の安定化は市場変動への耐性を高め、中小企業では将来のM&Aや資本提携時に有利な条件を引き出す効果が期待されます。

ただし、自社株買いによる効果は市場環境や投資家心理に依存するため、株価上昇が保証されるものではありません。さらに、財務健全性や資金繰りへの影響を慎重に判断し、透明性のある運用を行うことが重要です。

敵対的買収リスクの軽減効果

自社株買いは、敵対的買収に対する有効な防衛策となります。市場に流通する株式数を減少させることで、買収者が必要な株式を取得しにくくし、買収コストを増加させる効果があります。特に中小企業では、経営の独立性を維持し、長期的な成長戦略を実行する環境を整える手段として有効です。

ただし、自社株買いだけでは防衛策として不十分な場合があり、他の防衛策と併用することが望ましいです。また、財務状況への影響や株主間の公平性にも注意を払い、慎重に実施する必要があります。

事業承継時の株式集約と経営権安定化

事業承継において、自社株買いは極めて重要な役割を果たします。創業者や現経営者が保有する株式を企業が買い取ることで、後継者の資金負担を軽減しながら経営権の集約を実現できます。相続による株式分散を防ぎ、経営判断の迅速化と一貫性を確保することが可能です。

相続税負担の軽減:後継者が現金を得ることで相続税の納税資金を確保
株式分散の防止:複数相続人への株式拡散を回避し経営権を集約
経営安定化の実現:議決権の集中により迅速な意思決定を可能にする

このような効果により、事業承継を円滑に進めることができ、企業の継続的な発展を支える基盤を構築できます。

ストックオプション制度への活用

自社株買いで取得した株式は、従業員向けのストックオプション制度に活用できます。優秀な人材の確保と定着、従業員のモチベーション向上を図る重要な手段として機能します。従業員が株主として企業の成長に直接参加することで、業績向上への意欲が高まり、企業価値向上の好循環を生み出します。

中小企業では人材確保が重要な経営課題となることが多く、ストックオプション制度は大企業との人材獲得競争において有効な差別化要因となります。また、従業員の企業への帰属意識向上により、離職率の低下や組織の結束力強化も期待できます。

自社株買いで注意すべきデメリットとリスク

自社株買いには多くのメリットがある一方で、企業経営に深刻な影響を与える可能性のあるデメリットとリスクも存在します。特に中小企業においては、限られた経営資源の中で自社株買いを実施するため、これらのリスクを十分に理解し、慎重な判断が求められます。ここでは、自社株買い実施時に注意すべき主要なデメリットとリスクについて詳しく解説します。

手元資金減少による資金繰り悪化の危険性

自社株買いには、手元資金の減少による資金繰り悪化のリスクがあります。特に中小企業では、買い戻し資金が企業規模に対して大きな負担となり、運転資金や将来の投資資金が不足する可能性があります。景気悪化や予期せぬ事業環境の変化により収益が低下した場合、手元資金の不足が深刻な経営危機を招き、取引先や従業員の信頼を損ねる恐れがあります。

このリスクを軽減するためには、少なくとも3年程度の資金繰り計画を立て、運転資金や緊急時の資金を十分に確保することが重要です。また、借入金の増加や内部留保の大幅な取り崩しは慎重に判断し、自社株買い以外の株主還元策も検討することが推奨されます。

自己資本比率低下による財務健全性への影響

自社株買いは自己資本を使用して行われるため、必然的に自己資本比率の低下を招きます。中小企業庁「中小企業実態基本調査 令和5年確報(令和4年度決算実績)」によると、2022年度(令和4年度)の中小企業の自己資本比率は全産業平均で41.71%となっています 。一般的に、この水準や業種別の平均値を大きく下回ると、投資家や金融機関からの評価が悪化する可能性があります。

自己資本比率の低下は、企業の財務安定性に対する懸念を生み出し、以下のような影響をもたらします。金融機関からの融資条件悪化や与信枠の縮小、取引先からの信用度低下による取引条件の悪化、優秀な人材の確保や定着に対する悪影響などが考えられます。特に中小企業では、金融機関との良好な関係が事業継続の重要な要素となるため、自己資本比率の急激な低下は避けるべきです。

成長投資機会の損失と企業発展への制約

自社株買いに充当される資金は、本来であれば企業の成長投資に活用できる貴重な経営資源です。設備投資、研究開発、新規事業の立ち上げ、優秀な人材の確保など、企業の競争力向上や将来性確保のための投資機会を失う可能性があります。

特に技術革新が急速に進む業界や競争が激化している市場では、継続的な投資が企業の生存に直結します。自社株買いにより投資余力が制限されることで、競合他社に後れを取り、長期的な企業価値の向上を阻害する危険性があります。また、新たなビジネスチャンスが生じた際に、必要な資金を迅速に調達できないリスクも考慮する必要があります。中小企業では特に、限られた経営資源の最適配分が重要であり、自社株買いと成長投資のバランスを慎重に検討することが求められます。

自社株買いが株価上昇につながる仕組み

自社株買いが株価上昇につながるのは、単なる需給バランスの改善だけでなく、発行済株式数の減少により1株あたり利益(EPS)が向上し、投資家の評価が高まるためです。また、自社株買いは「株価が過小評価されている」といった市場へのポジティブなメッセージとしても機能します。ただし、株価上昇は市場環境や投資家心理にも左右され、保証されるものではありません。さらに、財務への負担や透明性の確保にも注意が必要です。

ここでは、自社株買いが株価上昇につながる3つの主要な仕組みについて、具体的な数値例を交えながら詳しく解説します。

ROE向上が投資家評価を高める理由

ROE(自己資本利益率)は、企業が株主から調達した資本をどれだけ効率的に活用して利益を生み出しているかを示す重要な指標です。計算式は「当期純利益÷自己資本×100」で表され、この数値が高いほど資本効率の良い企業として評価されます。

自社株買いを実施すると、買取資金分だけ自己資本が減少するため、利益水準が同じでもROEが自動的に向上します。例えば、当期純利益が1億円、自己資本が10億円の企業のROEは10%ですが、2億円の自社株買いを行い自己資本が8億円に減少すると、ROEは12.5%まで向上します。

一般的にROEが8%以上であれば収益性が高いと評価され、10%を超えると優良企業として認識される傾向があります。特に海外投資家はROEを重視する傾向が強く、ROE向上により国際的な投資対象としての魅力も高まります。この結果、投資家からの注目が集まり、株価上昇の原動力となります。

PER低下で割安感を演出する効果

自社株買いは、発行済株式数を減少させることでEPS(1株あたり純利益)を向上させ、PER(株価収益率)を低下させる効果があります。PERが低いほど利益水準に対して株価が割安と見なされ、投資家にとって魅力的な投資対象となる可能性があります。この割安感により買い需要が高まり、株価上昇や企業価値向上に寄与することが期待されます。

ただし、PERの低下は計算上の効果であり、実質的な収益力や成長性が向上したわけではない点に注意が必要です。市場環境や投資家心理によって株価上昇が期待通りにならない場合もあるため、自社株買いと成長投資のバランスを慎重に検討することが求められます。

需給バランス改善による株価押し上げメカニズム

自社株買いは、流通する株式数を減少させることで市場の需給バランスを改善し、株価を押し上げる効果があります。企業が自社株を買い戻すことで株式の希少性が高まり、短期的には買い需要の増加による株価の下支え効果が期待されます。さらに、買い取った株式を消却する場合、発行済株式総数が減少し、長期的な希少性向上が実現されます。この効果により、収益成長への期待が高まり、持続的な株価上昇基盤が構築される可能性があります。

中小企業では、発行済株式数が少ないため、需給改善効果が顕著に現れることが多く、株価へのインパクトも大きくなることが期待されます。ただし、株価上昇は市場環境や企業の実績によって左右されるため、自社株買いが必ずしも期待通りの効果をもたらすわけではありません。

中小企業における自社株買いの実施手順

中小企業が自社株買いを実施する場合、上場企業とは異なる独特の手続きが必要となります。市場取引ができない非上場企業では、株主との直接交渉による相対取引が基本となり、法的要件や手続きの複雑さを十分に理解した上で進める必要があります。ここでは、中小企業における自社株買いの実施手順について、実務的な観点から詳しく解説します。

取締役会決議から自社株買い実行までの流れ

中小企業の自社株買いは、取締役会決議または株主総会決議を経て実施されます。取締役会設置会社では、まず取締役会で基本方針を決議し、必要に応じて株主総会で取得条件を特別決議します。株主総会決議事項には、取得株式の種類、数の上限、取得価格の決定方法、取得期間などが含まれます。株主全員の同意が得られる場合、株主総会の招集手続きの省略や書面決議が可能です。

決議後は、範囲内で具体的な条件を決定し、全株主に通知して売却申込を受け付けます。手続きは会社法に基づく財源規制や株主間の公平性を考慮しながら進める必要があり、弁護士や税理士などの専門家のサポートを受けることが重要です。

株主との交渉と価格決定の方法

非上場企業では市場価格が存在しないため、株式の買取価格決定が重要なポイントとなります。価格決定には、純資産価額方式、類似業種比準価額方式、DCF法(割引現在価値法)などの評価手法が用いられます。税務上の適正性を確保するため、公認会計士や税理士による株式評価書の作成が推奨されます。

価格交渉では、売却を希望する株主と個別に協議を行います。特定の株主から取得する場合は、他の株主に対して売主追加請求権の行使機会を与える必要があります。売主追加請求とは、特定の株主のみが有利な条件で株式を売却できることを防ぐため、他の株主にも同じ条件での売却機会を提供する制度です。

価格決定においては、事業承継対策、相続税負担軽減、経営権集約などの目的に応じて柔軟な対応が可能です。ただし、著しく低い価格での買取は株主利益を損なう可能性があり、適正価格での取引が求められます。また、分配可能額の範囲内での買取が法的要件となるため、財務面での制約も考慮する必要があります。

自社株買いの必要書類の準備と法的手続き

自社株買いの実施には、多くの法的書類の準備と手続きが必要です。主要な書類として、株主総会議事録、取締役会議事録、株式買取契約書、株式譲渡通知書、株主名簿の変更手続き書類などがあります。これらの書類は、法的要件を満たし、後の紛争を防ぐために正確に作成する必要があります。

株主総会関係書類:招集通知、議事録、決議書、株主への通知書類
契約関係書類:株式買取契約書、価格決定に関する合意書、支払条件書
登記関係書類:株主名簿変更届、自己株式取得に関する変更登記申請書

税務手続きでは、みなし配当課税への対応が重要です。買取価格が株式の取得価額を上回る部分は、売却株主にとってみなし配当として所得税の課税対象となる場合があります。企業側は、適切な源泉徴収を行い、税務署への報告義務を履行する必要があります。

また、買取完了後は、自己株式の管理と活用方針を決定する必要があります。消却する場合は発行済株式総数の変更登記が必要となり、金庫株として保有する場合は適切な資産管理と会計処理が求められます。これらの手続きを確実に実行することで、自社株買いの効果を最大化し、将来的なトラブルを防ぐことができます。

自社株買い実施時に守るべき注意点

自社株買いは企業価値向上に有効な手段である一方で、法的規制や実務上の制約を無視して実施すると、深刻な法的責任や経営リスクを招く可能性があります。特に中小企業では、規制に関する知識不足や内部統制の不備により、意図せず違反を犯してしまうケースも見られます。ここでは、自社株買い実施時に必ず守るべき重要な注意点について、具体的なリスクと対策を交えて解説します。

分配可能額の確認と財源規制の遵守

自社株買いにおいて、最も重要な制約が財源規制です。会社法では、自社株買いの対価総額が分配可能額を超えることを禁止しており、違反した場合、関与した業務執行者や取締役が法的責任を負う可能性があります。分配可能額は、「その他資本剰余金+その他利益剰余金」を基準に算出されますが、配当支払い、自己株式消却、新たな利益計上などの調整が必要です。期中利益を反映させるには、臨時計算書類の作成と承認が不可欠です。

また、分配可能額の範囲内であっても、期末に欠損が生じる可能性がある場合は自社株買いを行うべきではありません。中小企業では、分配可能額の算出や法的手続きを適切に進めるために、専門家の助言を受けることが推奨されます。慎重な財務計画を立て、法的規制を順守することが重要です。

適切な取得割合の判断基準

自社株買いの取得割合は、企業の規模、財務状況、市場環境を総合的に考慮して決定する必要があります。取得割合が過大になると、株価への影響が予想以上に大きくなったり、流動性の低下を招いたりする可能性があります。また、自己株式には議決権がないため、取得割合が高すぎると株主総会における意思決定に支障をきたす場合もあります。

中小企業では、発行済株式総数に対して10~30%程度の取得が一般的ですが、これは企業の状況により大きく異なります。判断基準として、以下の要素を検討することが重要です。財務健全性への影響度合い、経営権への影響範囲、将来の資本政策との整合性、税務上の取り扱いへの配慮などです。

特に事業承継を目的とした自社株買いでは、後継者の経営権確保と税負担軽減のバランスを取る必要があります。一度に大量の株式を取得するのではなく、段階的な取得を計画することで、財務負担を分散し、より効果的な資本政策を実現できます。専門家と相談しながら、企業固有の事情に応じた最適な取得割合を設定することが重要です。

利益相反の回避と透明性の確保

自社株買いでは、経営陣と株主の間、あるいは異なる株主グループ間で利益相反が生じる可能性があります。特に中小企業では、経営者が主要株主を兼ねることが多く、公正性と透明性の確保が重要な課題となります。利益相反を回避するため、適切なガバナンス体制の構築と公正な手続きの実行が必要です。

価格決定においては、第三者による株式評価を取得し、客観的で合理的な根拠に基づいて買取価格を設定することが重要です。特定の株主のみが有利な条件で売却できることを防ぐため、売主追加請求権の適切な行使機会を提供し、全ての株主に公平な情報開示を行う必要があります。

意思決定プロセスでは、利害関係のない取締役による審議や、外部専門家の意見聴取を通じて、決定の適正性を確保することが求められます。また、自社株買いの目的、条件、効果について株主に十分な説明を行い、透明性の高い手続きを実行することで、将来的な紛争を防ぎ、ステークホルダーからの信頼を維持することができます。社内規程の整備や役職員への教育を通じて、継続的にガバナンス体制を強化することも重要です。

まとめ|自社株買いで企業価値向上を実現しよう

自社株買いは、株主還元の強化、財務指標の改善、事業承継の円滑化など多面的なメリットを持つ重要な経営戦略です。一方で、資金繰り悪化や成長投資機会の損失といったリスクも存在するため、慎重な検討が必要です。

中小企業では特に、分配可能額の範囲内での適切な実施と、法的要件の遵守が重要となります。事業承継においては、後継者の税負担軽減と経営権安定化を同時に実現する有効な手段として活用できます。実施の際は専門家のサポートを受けながら、透明性の高い手続きを徹底することが成功の鍵です。企業価値向上と持続的成長の実現に向けて、戦略的に活用していきましょう。

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